会社概要

 

私たちは電気の技術を生かし
社会に貢献します

私たちは和を尊び
感謝の気持ちを忘れません

私たちは初心を忘れず
夢を持ち明るい未来を築ります

 

ご挨拶

 

弊社は、2003年(平成15年)の創業以来、電気・自動制御をキーワードに事業を展開、 確かな技術と信頼でお客様、メーカー様にご評価を頂き信用を築いて参りました。

現代の私たちを取りまく環境は、資源やエネルギー問題、高齢化社会など様々な社会問題があり、お客様のニーズも高度化、多様化しています。
  高齢化社会・人口減少の中で人材確保の厳しい生産現場においては制御の知識と技術を活かし自動化のご提案、資源・エネルギー問題に対しては省エネ商材のほか、太陽光発電をはじめとした再生可能エネルギー、スマートエネルギーシステムのご提案といったように、どの社会問題に対しても、どの企業様に対しても我々がお手伝いできることが必ずあると信じ、これまで培ってきた経験と確かな技術力を源に柔軟かつ的確なご提案、そしてそれを実現して参ります。
  またIoT、ICT、AI、ロボットなどの分野においても我々の技術とメーカー様をはじめとしたネットワークを活かし、お客様の身近に実現してまいります。

「鹿児島から全世界に大きな夢と明るい未来を!」
我々はお客様と夢を持ち、明るい未来を築る企業です。
今後ともご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。

 

代表取締役 上原 誠

 


企業概要

会社名 株式会社進栄テクノス
代 表 者 上原 誠
本社所在地 鹿児島県南さつま市金峰町宮崎817-2
TEL:0993-58-4525 FAX:0993-58-4526
創 立 平成15年7月7日
資 本 金 3,000万円
従業員数 18名(2021年4月1日現在)
事業内容 ※別ページに準ずる
建設業許可 電気工事業・電気通信工事業
鹿児島県知事許可(般-29)第15383号
電気工事事業登録 鹿児島県知事登録 第29882号
資格者 1級電気施工管理技士 2名
2級電気施工管理技士 2名
1種電気工事士 7名
2種電気工事士 4名
1級土木施工管理技士 1名
1級管施工管理技士 1名
2級管施工管理技士 3名
技術士(上下水道部門) 1名
防犯設備士 2名
その他 南さつま市立地協定企業(2016年12月07日締結)
ISO14001認証取得
ISO9001・45000認証取得予定
関連企業 大和電機株式会社
やまとソーラープラント株式会社
ネクストパワーやまと株式会社
株式会社コールドテクノ
有限会社福永電気商会
Air Tech Engineering & Consultancy Pte Ltd

沿革

2003年07月07日 進栄テクノス創業
2003年08月08日 有限会社進栄テクノス設立(資本金300万円)
2009年08月01日 株式会社進栄テクノスに名称変更
増資(資本金1,000万円)
2012年09月14日 建築業許可取得(電気・電気通信工事業)
2013年07月17日 ISO14001認証取得
2016年12月07日 南さつま市と立地協定締結(金峰工場(現本社))
2017年09月01日 金峰工場(現本社) 稼働
2017年09月11日 大和電機株式会社グループに参入
増資(資本金3,000万円)

ISO適用範囲

自動制御装置の設計製作、電気工事



 

ISO品質・環境・労働安全方針

  1. 環境並びに品質に配慮した製品とサービスを提供し、環境保護に努めます。
  2. 自動制御装置の設計製作、電気工事を通じて地球温暖化防止、資源枯渇などの環境影響防止の為、省資源・省エネルギー及び汚染の予防を推進し、環境及び品質、労働安全衛生マネジメントシステムの継続的改善に努めます。
  3. 資源の有効活用を推進し、廃棄物の発生抑制・再利用・リサイクルに取り組み、循環型社会の構築に向け努力します。
  4. 働く人の健康と安全の確保のための労働条件を提供するとともに、働く人が自主的に品質・環境・労働安全衛生について向上心をもって参加するよう促す。
  5. 関連する法規制及びその他の要求事項を遵守します。
  6. 方針は社内教育・啓発活動を通じて全従業員に周知徹底すると共に、安全に留意し人的資源の保護に努めます。また取引先及び協力会社に対して、環境保全の理解と協力を要請します。
  7. 本統合方針を、当社ホームページ上で広報すると共に、要求があった場合は社外へ公表し、地域社会とのコミュニケーションを図ります。
令和2年8月1日
株式会社進栄テクノス
代表取締役 上原 誠

ISO品質・環境・労働安全方針(年度目標)

【品質方針(年度目標)】

受注時の仕様に基づき、検査スキルを要した社員が決められた検査を行い、引き渡し時・引き渡し後に指摘・手直し0を目指します。
施工スキル、検査スキルの充実を図るため各社員の資格取得を推進します。

【環境方針(年度目標)】

教育・啓発活動を通じて全従業員に環境方針を周知徹底すると共に安全に留意し人的資源の保護に努めます。

【労働安全方針(年度目標)】

毎月の安全衛生会議を実施し、労働安全衛生に関する法令を遵守し、各現場の危険個所を取り除き、労働災害0を目指します。

令和3年4月1日
株式会社進栄テクノス
代表取締役 上原 誠